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外国媒体10月16日报道称,欧洲银行业委员会(European Banking Commission)最近表示,希望所有欧洲国家,尤其是英国银行业,能够对高管补贴进行监管,并根据监管机构的意见,重新审查对银行的补贴。去年年底,欧盟(European Union)发布了一项针对银行高管的“奖金上限”(bonus cap),规定银行高管的年终奖金上限不得超过固定工资的两倍,而39家银行将发放给银行高管的补贴视为固定收入的一部分,这势必会提高年终奖金上限,这与监管机构的初衷背道而驰。英国表达了不同意见,称设置“奖金帽”会影响银行高管的积极性。根据欧洲银行委员会发布的报告,对银行高管的这种补贴是动态收入,而不是固定收入,因此在计算奖金上限时,不应将动态收入作为基数的一部分。委员会执行主任法卡什说,这一呼吁没有约束力,但希望会员国认真考虑。明年,该委员会将发布更全面的银行高管薪酬指令,以解决欧洲的银行高管薪酬问题。