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比利时《回声报》3月1日报道称，尽管过去几个月比利时相关大型企业不断传出裁员消息，但比利时整体就业形势仍保持强劲发展势头。根据l 'institutdescomptesnationaux发布的最新数据，2016年第四季度创造了15，700个就业机会。自比利时新联邦政府执政以来，总共创造了127，200个就业机会。这对总理米歇尔·奥巴马来说绝对是个好消息，因为他的执政口号是“就业，就业，还是就业。”其中，私营部门，特别是服务部门的私营企业，自2014年第三季度以来创造了90，000个就业机会。还有一个好消息，即工业部门的就业不再下降。公共财政提供就业补贴，在个人保健领域共创造了35，000个就业机会。还有3000个新的公职人员和教师职位。有两个因素可以促进就业。首先，随着欧洲整体经济复苏，比利时经济也发展良好。2016年，比利时经济连续三年增长超过1%。第二，工资随着价格调整和个人所得税调整而暂停，有效抑制了工资成本的进一步上升。因此，自1996年以来，比利时在工资成本方面与德国、法国和荷兰相比的劣势已经不复存在。由于这一转变，比利时的就业增长率在2016年首次超过了经济增长率。但是现在还不是放松的时候。自米歇尔政府上台以来，比利时的就业率仅略有上升，从67.1%升至67.5%，而2020年的就业目标是73.2%。在此期间，比利时的就业人数将保持与经济发展相同的速度。为了弥补这一差距，比利时需要在未来四年增加30万至40万个工作岗位。
